تعلن مدرسة المعرفة الدولية المتطورة – فرع القاسي عن فتح باب التقديم لشغل وظيفة:

English Teacher – Higher Grades

للتدريس للصفوف:
Grade 9 | Grade 10 | Grade 11 | Grade 12

نبحث عن كفاءة تعليمية متميزة تمتلك:
* مؤهلًا أكاديميًا مناسبًا في تخصص اللغة الإنجليزية.
* خبرة في تدريس المرحلة الثانوية، ويفضل ضمن المدارس الدولية.
* مهارات قوية في إدارة الصف والتواصل مع الطلاب.
* القدرة على تقديم محتوى تعليمي فعال وفق المعايير الأكاديمية المعتمدة.
* الالتزام والانضباط والقدرة على العمل بروح الفريق.

إذا كنت تمتلك الكفاءة والشغف بالتعليم وتسعى للانضمام إلى بيئة تعليمية متميزة، فنحن نرحب بانضمامك إلى فريقنا.

للتقديم على الوظيفة، يرجى التواصل مع إدارة المدرسة مع ذكر المسمى الوظيفي:
English Teacher – Higher Grades

الخبرة المطلوبة

سنتان على الأقل في أعمال السكرتارية

المهام والمسؤوليات

• تنفيذ الأعمال والمهام اليومية المرتبطة بالسكرتارية التنفيذية.
• تنظيم ومتابعة الأعمال الإدارية وفق توجيهات الإدارة.
• إعداد وتنسيق المستندات والمراسلات باستخدام Microsoft Word.
• إعداد وتنظيم البيانات والجداول باستخدام Microsoft Excel.
• متابعة المهام والمراسلات والتنسيق مع الجهات والأقسام ذات العلاقة.
• الالتزام بالدقة والتنظيم وسرعة إنجاز الأعمال.
• تنفيذ أي مهام أخرى مرتبطة بطبيعة العمل.

الشروط والمتطلبات

• أن يكون المتقدم ليبي الجنسية.
• ذكر.
• حاصل على مؤهل عالٍ (خريج جامعي).
• خبرة لا تقل عن سنتين في أعمال السكرتارية.
• إجادة استخدام Microsoft Word وMicrosoft Excel باحترافية، وسيتم عقد اختبار عملي في هذا الجانب.
• إجادة اللغة الإنجليزية بمستوى B1 على الأقل.
• أن يكون من سكان مدينة طرابلس.
• ألا يتجاوز العمر 40 عامًا.

طريقة التقديم :

• عن طريق منصة وظائف او راسال السيرة الذاتية علي البريد الالكتروني وكتابة ” سكرتير تنفيذي “

التخصصات المطلوبة

• فني أنظمة تعليق (صالة)
• فني محركات
• فني تكييف وتبريد سيارات

الوصف التعريفي المختصر

فرصة للانضمام إلى فريق خدمات ما بعد البيع لدى شركة أجود المحركات للعمل في مجال صيانة السيارات وتشخيص الأعطال، ضمن تخصصات أنظمة التعليق والمحركات وتكييف وتبريد السيارات، مع التركيز على جودة أعمال الصيانة والالتزام بالمعايير الفنية والسلامة المهنية.

المهام والمسؤوليات

• تشخيص أعطال السيارات وتنفيذ أعمال الصيانة والإصلاح وفقًا للتخصص.
• فحص المركبات وتحديد الأعطال باستخدام أجهزة الفحص والتشخيص والأدوات الفنية.
• تنفيذ أعمال الفك والتركيب والصيانة والإصلاح بكفاءة.
• التأكد من جودة الأعمال المنفذة وجاهزية المركبات قبل التسليم.
• الالتزام بمعايير الجودة والسلامة المهنية داخل الورشة.

مهام حسب التخصص

فني أنظمة تعليق (صالة):

• فحص وتشخيص أنظمة التعليق ومكوناتها.
• تنفيذ أعمال الصيانة والإصلاح لأنظمة التعليق.

فني محركات:

• تشخيص أعطال المحركات وتحديد أسبابها.
• تنفيذ أعمال فك وتركيب وصيانة وإصلاح المحركات.

فني تكييف وتبريد سيارات:

• تشخيص أعطال أنظمة تكييف وتبريد السيارات.
• تنفيذ أعمال الصيانة والإصلاح لأنظمة التكييف والتبريد.

المؤهلات والمتطلبات

• خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في التخصص المتقدم له.
• خبرة قوية في تشخيص الأعطال وتنفيذ أعمال الصيانة والإصلاح.
• معرفة جيدة بأنظمة السيارات الحديثة.
• إجادة استخدام أجهزة الفحص والتشخيص والأدوات الفنية.
• القدرة على تنفيذ أعمال الفك والتركيب والإصلاح بكفاءة.
• الالتزام بالدقة والجودة والعمل ضمن فريق.
• يفضل وجود شهادة أو تدريب مهني متخصص في مجال صيانة السيارات.

للتقديم:

hr@kia.ly
واتساب: 0913361222

يرجى كتابة التخصص المتقدم له:
“فني أنظمة تعليق (صالة)” – “فني محركات” – “فني تكييف وتبريد”.

تعلن مدرسة المعرفة الدولية فرع الهضبة القاسي عن توفر وظائف شاغرة:

مساعدات فصل – القسم الدولي

المتطلبات:
* إيجاد اللغة الإنجليزية كتابة ومحادثة

*حسن التعامل مع الأطفال والقدرة على التعامل معهم باهتمام وصبر.
* الالتزام والانضباط في العمل.
* القدرة على العمل ضمن فريق.
* يُفضل وجود خبرة سابقة في مجال التعليم أو رياض الأطفال.

مكان العمل: الهضبة القاسي – بالقرب من مسجد الصحابة.

للراغبات في التقديم، يرجى التواصل مع إدارة المدرسة، مع كتابة “مساعدة فصل – القسم الدولي” عند التواصل

مشرف صالة السوق

جهة العمل

مجموعة الجوهرة الغذائية

مكان العمل

طرابلس – ليبيا

ساعات العمل

4:00 مساءً – 8:00 مساءً

نبذة عن الوظيفة

تعلن مجموعة الجوهرة الغذائية عن رغبتها في توظيف مشرف صالة السوق للعمل خلال الفترة المسائية، بحيث يتولى الإشراف على سير العمل داخل صالة السوق، وضمان تنظيم المنتجات، وتحقيق أعلى مستويات الجودة وخدمة العملاء.

المهام والمسؤوليات

• الإشراف على سير العمل داخل صالة السوق وضمان جاهزيتها لاستقبال العملاء.
• متابعة ترتيب وتنظيم وعرض المنتجات بالشكل المناسب والجذاب.
• التأكد من توفر المنتجات على الأرفف ومتابعة النواقص مع قسم المخازن.
• الإشراف على موظفي الصالة وتوزيع المهام ومتابعة أدائهم.
• مراقبة نظافة الصالة والأرفف والالتزام بمعايير السلامة.
• تقديم خدمة متميزة للعملاء والمساهمة في حل الشكاوى والملاحظات بسرعة واحترافية.
• متابعة الأسعار والعروض والتأكد من مطابقتها على الأرفف وفي النظام.
• التنسيق مع الأقسام المختلفة لضمان انسيابية العمل داخل السوق.
• إعداد التقارير اليومية عن سير العمل ورفعها إلى الإدارة.
• متابعة التزام الموظفين بمواعيد الدوام والزي الرسمي.
• تنفيذ أي مهام أخرى يكلف بها من قبل الإدارة.

الشروط والمتطلبات

• دبلوم أو بكالوريوس في إدارة الأعمال أو أي تخصص ذي صلة.
• خبرة سابقة في الإشراف على صالات البيع أو متاجر التجزئة.
• مهارات قيادية وإدارية وقدرة على إدارة فريق العمل.
• مهارات ممتازة في التواصل وخدمة العملاء.
• القدرة على تنظيم العمل واتخاذ القرارات وحل المشكلات.
• إجادة استخدام الحاسب الآلي وبرامج Microsoft Office.
• القدرة على العمل خلال الفترة المسائية والالتزام بمواعيد الدوام.

المزايا

• بيئة عمل احترافية.
• فرص للتطوير والترقي الوظيفي.
• راتب ومزايا تنافسية تحدد وفق الخبرة والكفاءة.

طريقة التقديم

يرجى إرسال السيرة الذاتية مع كتابة “مشرف صالة السوق” في عنوان طلب التقديم.
عن طريق البريد الالكتروني او الواتساب او التقديم المباشر من المنصة

مسؤول التوظيف والتدريب

نبذة عن الوظيفة

تعلن إحدى كبرى شركات الصرافة والتحويل والتمويل والاستثمار عن رغبتها في توظيف مسؤول التوظيف والتدريب للانضمام إلى فريق الموارد البشرية، والمساهمة في استقطاب الكفاءات المناسبة، وإدارة عمليات التوظيف، إلى جانب تنسيق وتنفيذ برامج التدريب والتطوير بما يدعم احتياجات الشركة ويرفع من كفاءة الموظفين.

المهام والمسؤوليات

أولاً: التوظيف والاستقطاب

• تحديد احتياجات التوظيف بالتنسيق مع الإدارات المختلفة.
• إعداد ونشر الإعلانات الوظيفية واستقبال وفرز طلبات التوظيف.
• البحث عن المرشحين المناسبين من خلال منصات التوظيف وقواعد البيانات ووسائل التواصل.
• إجراء المقابلات الأولية وتقييم المرشحين.
• إعداد القوائم المختصرة للمرشحين ورفع التوصيات للإدارة.
• متابعة إجراءات التوظيف من مرحلة الترشيح حتى مباشرة العمل.
• الحفاظ على قاعدة بيانات محدثة للمرشحين والموظفين.
• متابعة فترة تجربة الموظفين وتقييم مدى ملاءمتهم للوظيفة.

ثانيًا: التدريب والتطوير

• تحديد الاحتياجات التدريبية للموظفين بالتنسيق مع الإدارات.
• إعداد خطط وبرامج التدريب والتطوير.
• التنسيق مع المدربين ومراكز التدريب والجهات المتخصصة.
• تنظيم الدورات وورش العمل ومتابعة الحضور والنتائج.
• تقييم أثر البرامج التدريبية على أداء الموظفين.
• إعداد التقارير الدورية الخاصة ببرامج التدريب والتطوير.

ثالثًا: الموارد البشرية والمتابعة

• متابعة ملفات الموظفين والبيانات المتعلقة بالتوظيف والتدريب.
• إعداد تقارير التوظيف ومؤشرات الأداء.
• المساهمة في تطوير إجراءات وسياسات الموارد البشرية.
• المحافظة على سرية بيانات الموظفين والمرشحين.
• تنفيذ أي مهام أخرى ذات علاقة بالتوظيف والموارد البشرية والتدريب.

الشروط والمتطلبات

• مؤهل جامعي في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو الإدارة أو تخصص ذي صلة.
• خبرة سابقة في مجال التوظيف أو الموارد البشرية أو التدريب.
• معرفة جيدة بأساليب الاستقطاب وإجراء المقابلات وتقييم المرشحين.
• مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض وبناء العلاقات.
• إجادة استخدام الحاسب الآلي وبرامج Microsoft Office.
• القدرة على إدارة عدة عمليات توظيف في الوقت نفسه.
• القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد.
• مهارات ممتازة في التنظيم والمتابعة وإعداد التقارير.

المهارات الشخصية

• مهارات عالية في التواصل والتعامل مع الأشخاص.
• القدرة على تقييم واختيار الكفاءات المناسبة.
• التنظيم وإدارة الوقت.
• المبادرة وتحمل المسؤولية.
• العمل بروح الفريق.
• القدرة على بناء شبكة علاقات مع الباحثين عن عمل والجهات التدريبية.
• مهارات قوية في المتابعة والتنسيق.

المزايا

• راتب شهري يتراوح بين 4,000  حتي 5,000 دينار ليبي حسب الخبرة والكفاءة.
• دوام عمل من 9:00 صباحًا إلى 4:00 مساءً.
• فرصة للتطور المهني في مجال التوظيف والموارد البشرية والتدريب.
• بيئة عمل مهنية.
• فرصة للمساهمة في تطوير عمليات الموارد البشرية داخل شركة تعمل في قطاع الصرافة والتحويل والتمويل والاستثمار.

طريقة التقديم

يرجى إرسال السيرة الذاتية مع كتابة “مسؤول التوظيف والتدريب” في عنوان طلب التقديم.

أخصائي تطوير الأعمال والمبيعات (Business Hunter)

جهة العمل

شركة بيان البحرية

مكان العمل

طرابلس – ليبيا

نوع العمل

دوام كامل مع مرونة عالية

نبذة عن الوظيفة

تعلن شركة بيان البحرية عن رغبتها في توظيف أخصائي تطوير الأعمال والمبيعات (Business Hunter) للانضمام إلى فريق العمل والمساهمة في بناء وتوسيع قاعدة عملاء الشركة من نقطة الصفر.

هذه الوظيفة مناسبة لشخص يتمتع بروح المبادرة والقدرة على البحث عن العملاء، وبناء العلاقات التجارية، والتفاوض وإغلاق الصفقات، مع فرصة لتحقيق دخل إضافي من خلال عمولة غير محدودة مرتبطة بالمبيعات.

المهام والمسؤوليات

• البحث النشط عن تجار الجملة والمستوردين في السوق المحلي والخليجي.
• التواصل مع العملاء المحتملين عبر المكالمات وواتساب ولينكدإن والمعارض والمنصات الرقمية.
• دراسة احتياجات العملاء من حيث المنتجات والكميات والأسعار والجودة.
• تحويل احتياجات العملاء إلى طلبات شراء واضحة والتنسيق مع فريق المشتريات في الصين.
• إعداد وتقديم عروض الأسعار للعملاء.
• التفاوض مع العملاء وإغلاق الصفقات وتحقيق أهداف المبيعات.
• متابعة العملاء المحتملين والمحافظة على خط مبيعات نشط.
• بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء وتطوير الحسابات الحالية.
• إعداد محتوى ترويجي بسيط مثل المنشورات والكتالوجات للمساعدة في جذب عملاء جدد.
• متابعة السوق والمنتجات المطلوبة والفرص التجارية الجديدة.
• إعداد تقارير دورية عن العملاء والفرص والصفقات وحركة المبيعات.

الشروط والمتطلبات

• خبرة سابقة في المبيعات أو تطوير الأعمال أو التجارة والاستيراد.
• شخصية مبادرة وجريئة وقادرة على البحث عن العملاء والوصول إليهم.
• مهارات ممتازة في التواصل والإقناع والتفاوض.
• إجادة اللغة العربية تحدثًا وكتابة.
• مستوى جيد في اللغة الإنجليزية للتواصل مع الموردين والعملاء الأجانب.
• معرفة جيدة باستخدام وسائل التواصل الاجتماعي وواتساب ولينكدإن.
• القدرة على البحث عن المنتجات وفهم احتياجات السوق.
• مهارات عالية في المتابعة والتنظيم وإدارة العملاء.
• القدرة على العمل باستقلالية وتحمل مسؤولية تحقيق النتائج.
• عقلية تجارية وروح ريادية ورغبة حقيقية في تحقيق النمو.

المزايا

• راتب أساسي مجزٍ.
• عمولة شهرية غير محدودة مرتبطة بالأرباح والصفقات المحققة.
• مرونة عالية في ساعات ومكان العمل.
• إمكانية العمل بنظام هجين بين العمل عن بعد والحضور حسب الحاجة.
• فرصة للترقي السريع وتولي مسؤولية فريق المبيعات والتسويق مع توسع الشركة.
• دعم من فريق المشتريات في الصين والمستودعات الجاهزة.
• فرصة للمساهمة في بناء وتطوير قطاع المبيعات من بدايته.

طريقة التقديم

للمهتمين بالفرصة، يرجى إرسال السيرة الذاتية أو رسالة صوتية توضح الخبرات والإنجازات في مجال المبيعات، ويفضل ذكر أكبر صفقة أو إنجاز بيعي سابق.

واتساب: 0921005222 – 0921005333

يرجى كتابة “أخصائي تطوير الأعمال والمبيعات” عند التقديم.

مدير مبيعات زيوت

جهة العمل

شركة عابرة الصحراء النفطية

مكان العمل

طرابلس – بنغازي

نبذة عن الوظيفة

تعلن شركة عابرة الصحراء النفطية عن رغبتها في توظيف مدير مبيعات زيوت للانضمام إلى فريق العمل، وقيادة عمليات بيع وتوزيع الزيوت، وتطوير قاعدة العملاء، وتحقيق أهداف المبيعات والنمو في السوق.

المهام والمسؤوليات

• إعداد وتنفيذ خطط واستراتيجيات مبيعات الزيوت.
• تحقيق أهداف المبيعات ومتابعة مؤشرات الأداء.
• استقطاب عملاء جدد وتطوير العلاقات مع العملاء الحاليين.
• متابعة السوق والمنافسين وتحديد فرص النمو والتوسع.
• إدارة فريق المبيعات وتوزيع المهام ومتابعة الأداء.
• متابعة طلبات العملاء وعروض الأسعار وإتمام عمليات البيع.
• بناء علاقات قوية مع العملاء والشركات وورش ومراكز الصيانة والجهات المستهدفة.
• متابعة حركة المخزون والتنسيق مع المخازن لضمان توفر المنتجات.
• إعداد التقارير الدورية عن المبيعات والعملاء وحركة السوق.
• متابعة التحصيلات والتنسيق مع الإدارة المالية بشأن حسابات العملاء.
• معالجة شكاوى العملاء ومتابعة ملاحظاتهم لضمان رضاهم.
• تنفيذ أي مهام أخرى يكلف بها من قبل الإدارة.

الشروط والمتطلبات

• مؤهل جامعي في إدارة الأعمال أو التسويق أو أي تخصص ذي صلة.
• خبرة سابقة في مجال مبيعات الزيوت أو المنتجات النفطية ويفضل أن تكون في منصب إشرافي أو إداري.
• معرفة جيدة بسوق الزيوت واحتياجات العملاء.
• خبرة في إدارة فرق المبيعات وتحقيق الأهداف البيعية.
• مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض والإقناع.
• القدرة على بناء وتطوير شبكة من العملاء.
• مهارات جيدة في إعداد التقارير وتحليل بيانات المبيعات.
• إجادة استخدام الحاسب الآلي وبرامج Microsoft Office.
• القدرة على العمل الميداني والتنقل بين طرابلس وبنغازي حسب متطلبات العمل.

المزايا

• بيئة عمل احترافية.
• فرص للتطوير والنمو الوظيفي.
• راتب وحوافز تنافسية تحدد حسب الخبرة والكفاءة.

طريقة التقديم

يرجى إرسال السيرة الذاتية مع كتابة “مدير مبيعات زيوت” في عنوان طلب التقديم.

محاسب

جهة العمل

إحدى شركات استيراد وتوزيع الأدوية

مكان العمل

طرابلس – الكريمية

ساعات العمل

من 8:30 صباحًا حتى 6:00 مساءً

نبذة عن الوظيفة

تعلن إحدى شركات استيراد وتوزيع الأدوية عن رغبتها في توظيف محاسب للانضمام إلى فريق العمل، والمساهمة في إدارة ومتابعة العمليات المالية والمحاسبية، وإعداد التقارير ومتابعة الحسابات بدقة وانتظام.

المهام والمسؤوليات

• تسجيل ومراجعة العمليات المالية والمحاسبية اليومية.
• متابعة حسابات العملاء والموردين وتحديث الأرصدة بشكل مستمر.
• إعداد ومراجعة الفواتير وسندات القبض والصرف.
• متابعة المبيعات والمشتريات والتأكد من تسجيلها بشكل صحيح.
• مطابقة الأرصدة والحسابات وإجراء التسويات اللازمة.
• متابعة حركة النقدية والصندوق وإجراء الجرد الدوري للصندوق.
• إعداد التقارير المالية والمحاسبية الدورية ورفعها للإدارة.
• متابعة المصروفات والإيرادات وتسجيلها وفق الإجراءات المعتمدة.
• متابعة الحسابات المستحقة والتحصيلات والتنسيق مع الإدارات ذات العلاقة.
• مراجعة المستندات المالية والتأكد من اكتمالها وصحتها.
• التنسيق مع إدارة المخازن لمطابقة حركة المخزون مع السجلات المحاسبية.
• المساعدة في إعداد التقارير المتعلقة بالمخزون والمبيعات والمشتريات.
• المحافظة على سرية البيانات والمعلومات المالية للشركة.
• تنظيم وأرشفة المستندات والملفات المحاسبية.
• تنفيذ أي مهام محاسبية أخرى يكلف بها من قبل الإدارة.

الشروط والمتطلبات

• بكالوريوس في المحاسبة أو تخصص ذي صلة.
• خبرة سابقة في مجال المحاسبة، ويفضل في شركات التوزيع أو الأدوية.
• إجادة استخدام برامج Microsoft Excel وMicrosoft Office.
• يفضل الخبرة في استخدام برامج المحاسبة أو أنظمة ERP.
• القدرة على إعداد التقارير المالية ومراجعة الحسابات.
• الدقة والأمانة وتحمل المسؤولية.
• القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد.
• مهارات جيدة في التنظيم والتواصل والعمل ضمن فريق.

المزايا

• بيئة عمل مستقرة واحترافية.
• فرص للتطوير واكتساب الخبرة.
• راتب ومزايا تنافسية تحدد حسب الخبرة والكفاءة.

طريقة التقديم

يرجى إرسال السيرة الذاتية عبر واتساب إلى الرقم:

0921005222

مع كتابة “محاسب” في عنوان الرسالة.

المسمى الوظيفي

أمين مخازن

جهة العمل

إحدى شركات استيراد وتوزيع الأدوية

مكان العمل

طرابلس – الكريمية

ساعات العمل

من 8:30 صباحًا حتى 6:00 مساءً

نبذة عن الوظيفة

تعلن إحدى شركات استيراد وتوزيع الأدوية عن رغبتها في توظيف مدير مخازن للانضمام إلى فريق العمل، بحيث يكون مسؤولًا عن إدارة وتنظيم المخزن، والإشراف على حركة المخزون، وإعداد التقارير الدورية لضمان توفر الأصناف واستمرارية العمل.

المهام والمسؤوليات

• إدارة وتنظيم المخزن والإشراف على جميع عملياته اليومية.
• إجراء الجرد الدوري والسنوي للمخزون والتأكد من مطابقة الكميات الفعلية مع السجلات.
• متابعة مستويات المخزون وإعداد تقارير بالأصناف التي قاربت على النفاد.
• إعداد طلبات الشراء للأصناف الناقصة والتنسيق مع الإدارة المختصة لتوفيرها.
• متابعة عمليات استلام وصرف البضائع والتأكد من تسجيلها بدقة.
• تنظيم وترتيب الأصناف داخل المخزن وفق معايير التخزين المعتمدة.
• إعداد التقارير الدورية الخاصة بحركة المخزون ورفعها للإدارة.
• المحافظة على نظافة وترتيب المخزن والالتزام بمعايير السلامة.
• تنفيذ أي مهام أخرى يكلف بها من قبل الإدارة.

الشروط والمتطلبات

• خبرة سابقة في إدارة المخازن، ويفضل في شركات الأدوية أو التوزيع.
• القدرة على إجراء الجرد وإدارة المخزون بكفاءة.
• إجادة استخدام الحاسب الآلي وبرامج Microsoft Office، ويفضل الإلمام بأنظمة إدارة المخازن (ERP).
• مهارات تنظيمية وإدارية عالية.
• الدقة، والأمانة، وتحمل المسؤولية.
• القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد.

المزايا

• بيئة عمل احترافية ومستقرة.
• فرص للتطوير والنمو الوظيفي.
• راتب ومزايا تنافسية تحدد حسب الخبرة والكفاءة.

طريقة التقديم

يرجى إرسال السيرة الذاتية عبر واتساب إلى الرقم:

0921005222

مع كتابة “مدير مخازن” في عنوان الرسالة.